Area Manager Zona Norte

  • Tipo de contrato
    Indefinido
  • Localidad
    Bilbao
  • Num. Vacantes
    1
  • Referencia
    6BA5252E-DD6C-4F3E-886D-B5C6F3BDD871

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Estamos buscando personas que sean capaces de liderar equipos, que sean cercanas, positivas y activas. Si al leer esto has pensado que estábamos hablando de ti, envíanos tu candidatura.


Buscamos un AREA MANAGER para la Zona Norte (Galicia, Asturias, Cantabria, País Vasco), para FRIT RAVICH, empresa dedicada a la fabricación y distribución de patatas chips, snakcs y frutos secos.


¿Qué queremos?

- Proximidad

- Superación

- Orientación al cliente y consumidor

- Transversalidad

- Autonomía

- Simplicidad


¿Qué pedimos?

- Experiencia de al menos 5 años

- Acostumbrado a liderar equipos

- Capacitado para promover el cambio

- Con iniciativa

- Con una clara orientación a resultados y a personas



¿Te parece interesante lo que has leído hasta ahora? Pues escríbenos a este email: eva.dedomingo@springspain.com




Frit Ravich, empresa dedicada a la fabricación y distribución de patatas chips, snacks y frutos secos y distribuidora de las principales marcas de alimentación, precisa incorporar al Área de Ventas de la Zona Norte (Galicia, Asturias, Cantabria, País Vasco) un/a:


                             AREA MANAGER

                               ZONA NORTE

La cultura de Frit Ravich se basa en 6 valores: proximidad, superación, orientación al cliente-consumidor, transversalidad, autonomía y simplicidad.


Reportando al Field Director, serás el responsable de la implementación y desarrollo del Plan Comercial de la zona norte de los canales impulso, Granel, Hostelería y Alimentación.


Como Área Manager tendrás 3 focos principales: la implementación de la estrategia y su seguimiento, la gestión del equipo y la planificación de las ventas y su seguimiento. Liderando 6 personas directas y 50 indirectas.


Tus principales responsabilidades serán: 

- Implementar la estrategia definida por la Dirección Comercial, adaptándola a las oportunidades y retos particulares de la zona geográfica y realizar el consiguiente seguimiento

- Acompañamiento con el equipo, transmitiendo la cultura corporativa y los valores de Frit Ravich

- Liderar el desarrollo y talento con la colaboración del Business Partner de RRHH

- Lograr la plena alineación y compromiso del equipo con las políticas, métodos y procedimientos de Frit Ravich 

- En base a los Planes de Venta corporativos, elaborar los Planes de Venta y margen de la zona norte, proponiendo objetivos cuantitativos y cualitativos 

- Definición y seguimiento de KPIs

- Seguimiento del equipo para orientarles y acompañarles en la aplicación y ejecución de los planes comerciales

- Definir la previsión de las cuentas de explotación por delegación, en relación al presupuesto y los recursos necesarios para cumplir los objetivos marcados

 - Realizar un seguimiento exhaustivo de las ventas, márgenes y gastos de cada zona, con el objetivo de cumplir con el presupuesto asignado y obtener la máxima rentabilidad

- Trabajar transversalmente con la Dirección de Distribución para un óptimo funcionamiento de la distribución capilar

- Gestionar los clientes organizados asignados y supervisar los clientes no organizados de tu Área


 Buscamos un/a profesional con formación superior, experiencia mínima de 5 años en una posición similar y acostumbrado a liderar equipos. Promotor/a del cambio, con iniciativa y orientación a los resultados y a las personas.


Se ofrece: 

- Formar parte de una empresa reconocida en su sector, la cual se encuentra en pleno proceso de crecimiento y transformación, con foco en las personas que la integran

- Participar en proyectos transversales 

- Condiciones y retribución negociable en función de las aptitudes y experiencia del perfil del candidato/a