El auxiliar de geriatría es un pilar fundamental en el cuidado de los adultos mayores, proporcionando asistencia en la higiene personal, actividades diarias y cuidados especializados. Su labor no solo se centra en la atención física, sino también en el bienestar emocional y social de las personas usuarias, promoviendo una mejor calidad de vida.
Trabajando en coordinación con profesionales sanitarios, trabajadores sociales y personal sanitario, el auxiliar geriátrico contribuye al desarrollo de un plan de cuidados individualizado, adaptado al nivel de autosuficiencia y condiciones médicas de cada paciente.
A continuación, analizamos las funciones del auxiliar de geriatría, su formación, y las oportunidades en el mercado laboral.
Funciones del Auxiliar de Geriatría
Las responsabilidades de un auxiliar geriátrico abarcan diferentes ámbitos del cuidado del adulto mayor, garantizando su bienestar en centros de atención, centros geriátricos y domicilios particulares. Entre sus funciones destacan:
Asistencia en la vida diaria: Ayuda en la higiene corporal, higiene bucal y vestimenta.
Apoyo en la movilidad y autonomía: Facilitar el desplazamiento y prevenir caídas en centros residenciales.
Control de constantes vitales: Supervisión de frecuencia cardiaca, presión arterial y otros signos clínicos.
Administración de medicamentos: Bajo supervisión del personal sanitario, asegurando el cumplimiento del plan de cuidados.
Desarrollo de actividades recreativas y sociales: Organización de actividades de acompañamiento y actividades de atención.
Apoyo emocional y contacto humano: Acompañamiento para reducir la sensación de soledad en pacientes geriátricos.
Mantenimiento de medidas de higiene hospitalaria: Limpieza y desinfección de materiales y espacios en instituciones sociales.
El auxiliar geriátrico forma parte de un equipo interdisciplinar, colaborando con centros sanitarios, centros especializados e instituciones sociosanitarias para garantizar un cuidado integral y de calidad.
Requisitos y Formación para Ser Auxiliar de Geriatría
Para trabajar como auxiliar de geriatría, es necesario contar con una formación específica en atención sociosanitaria. Los requisitos más comunes incluyen:
Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales o Domicilios.
Ciclos formativos en cuidados geriátricos, con módulos en conceptos fundamentales del cuidado del adulto mayor.
Conocimientos necesarios en medidas de higiene, desarrollo de actividades y evolución del entorno socioafectivo de los ancianos.
Competencias profesionales en higiene hospitalaria, toma de constantes vitales y organización de actividades en centros de salud.
Capacitación en planes de cuidado individualizado, con especialización en cuidado especializado y atención personalizada.
Existen programas de formación en centros oficiales, con acceso a pruebas libres y titulaciones reconocidas como el Certificado Profesional de la Familia Profesional de Servicios Socioculturales.
Condiciones Laborales y Tipos de Contrato
El mercado laboral para auxiliares de geriatría ofrece diversas opciones de empleo en centros de atención, centros residenciales y empresas privadas.
Contrato indefinido: En centros geriátricos e instituciones sociosanitarias con turno de noche o jornada laboral fija.
Contrato temporal: Para cubrir bajas o necesidades específicas en servicio privado y centros de salud.
Contrato de duración determinada: En programas de atención domiciliaria para personas dependientes.
Jornadas flexibles y turnos rotativos: Adaptados a la esperanza de vida y condición del paciente en centros geriátricos.
El convenio colectivo establece los criterios salariales y condiciones laborales en centros especializados y empresas privadas del sector.
Oportunidades Laborales para Auxiliares de Geriatría
El aumento de la población de edad avanzada ha incrementado la demanda de profesionales en el sector geriátrico. Algunas oportunidades incluyen:
Trabajo en centros geriátricos y residencias con jornada agotadora pero gratificante.
Atención domiciliaria para personas interesadas en cuidados individualizados.
Colaboración con trabajadores sociales en instituciones sociosanitarias.
Participación en programas de actividades de prestación y atención para el cuidado del adulto mayor.
Las empresas privadas y centros oficiales ofrecen condiciones de contratación ajustadas a la experiencia del personal de servicio.
Importancia del Auxiliar de Geriatría en la Atención Especializada
El auxiliar geriátrico no solo brinda asistencia física, sino que también contribuye a la mejora del entorno socioafectivo de los adultos mayores. Su presencia es clave para:
Fomentar la actividad física y reducir la dependencia en la vida diaria.
Promover la interacción social mediante actividades complementarias y actividades recreativas.
Garantizar la higiene personal y medidas de seguridad en centros sanitarios.
Desarrollar un plan de cuidados adaptado a la condición del paciente.
El contacto permanente con los pacientes mayores permite detectar cambios en su estado de salud y coordinar intervenciones con el equipo interdisciplinar.
El auxiliar de geriatría es una figura imprescindible en el cuidado integral de los adultos mayores, combinando asistencia física, apoyo emocional y coordinación con el personal sanitario.
Con una alta demanda en centros residenciales y de atención domiciliaria, esta profesión ofrece oportunidades de crecimiento y estabilidad laboral, garantizando un impacto positivo en la calidad de vida de los ancianos.
Si buscas una carrera con contacto humano, desarrollo profesional y compromiso social, el sector geriátrico es una excelente opción para ti.