Analizar qué es un CEO en una empresa requiere que te hablemos de dirección y administración de negocios. El nombre responde a las iniciales de chief executive officer, es decir, a jefe oficial ejecutivo o, más libremente, director ejecutivo. Por tanto, se trata del máximo responsable de la gestión de una empresa. Todos los demás empleados están bajo su mando y deben responder ante él.
Todas las empresas cuentan con esta figura. La tienen porque es indispensable un cargo que tome las decisiones necesarias para su buen funcionamiento. Y estas afectan tanto a la gestión financiera como a la de personal y a la relación con clientes y proveedores. Asimismo, deben contar con una persona que supervise a los distintos departamentos y se encargue de orientarlos y coordinarlos. Pero es importante que te expliquemos más concretamente qué hace.
¿Qué hace un CEO?
El consejo de administración de la empresa delega en el CEO la gestión de la misma. Sin embargo, le marca los objetivos a cumplir y este se encarga de llevarlos a la práctica al tiempo que sirve de puente entre los administradores y la operativa de la propia entidad. Concretamente, desempeña las siguientes funciones:
- Crea y desarrolla las estrategias encaminadas a cumplir los objetivos que acabamos de mencionarte de forma eficiente y a medio o largo plazo.
- Gestiona los presupuestos y toma las decisiones finales.
- Organiza y gestiona los recursos de la empresa. Estos incluyen al personal, a quien se encarga de mantener unido y motivado para aumentar su productividad.
- Supervisa la operativa diaria de la entidad asegurándose de que sigue las pautas generales que ha establecido para alcanzar los objetivos globales.
- Informa a los accionistas de los logros de la empresa, así como de sus resultados económicos.
Por otra parte, todo buen CEO debe poseer unas características o cualidades específicas para ocupar su puesto. Vamos a mostrarte las principales.
Características que debe tener un buen CEO
Hay muchas personas que desean trabajar como CEO en una empresa. Se trata de una profesión bien remunerada y con prestigio social. Asimismo, lleva aparejadas otras ventajas como el establecimiento de buenos contactos e incluso beneficios extrasalariales como, por ejemplo, coche de empresa. Sin embargo, no todo el mundo vale para desempeñar este trabajo. Un CEO tiene que poseer determinadas cualidades. Vamos a mostrártelas.
Buena formación académica
Estos profesionales tienen que supervisar y dirigir todos los departamentos de la empresa. Por tanto, necesitan una formación sólida en distintos campos. Entre estos, la contabilidad, los recursos humanos, las ventas y la gestión de clientes o la financiación. Además, en buena lógica, tiene que ser experto en el ámbito de actuación de su empresa. Por ejemplo, si esta se dedica a la ingeniería, debe tener amplios conocimientos de esta materia.
Dotes de liderazgo
El CEO tiene que dirigir el trabajo de todos los empleados de la empresa. Por ello, debe saber hacerlo, pero, sobre todo, ser capaz de estimularlos para que ofrezcan lo mejor de sí mismos en su labor. Igualmente, en caso de problemas, es imprescindible que sepa transmitirles la confianza necesaria para que se sientan capaces de solucionarlos. En definitiva, tiene que contar con dotes de liderazgo.
Capacidad de planificación
Una de las funciones del CEO es planificar la actividad y el funcionamiento de la empresa. Por ello, tiene que ser capaz de ver a largo plazo, de crear proyectos en el tiempo y de saber desarrollarlos para que lleguen a buen fin. En definitiva, debe tener perspectiva a largo plazo y convicción del logro de objetivos.
Del mismo modo, no puede dejarse distraer de las metas marcadas por situaciones coyunturales o por problemas puntuales. Es decir, estas cuestiones no deben influirle ni hacerle cambiar su hoja de ruta.
Flexibilidad
Pero, si quieres ser un buen CEO, también necesitas buenas dotes de flexibilidad. Y esta se refiere a dos puntos diferentes. Por una parte, debes saber adaptarte a las circunstancias cambiantes del mercado en el que trabajas. Y, por otro, también tienes que ser flexible respecto a las situaciones inesperadas que puedan surgir en tu propia empresa. Y esto afecta tanto a la gestión de personal como a la productividad y a otros factores.
Rapidez en la toma de decisiones
Finalmente, para ser un buen CEO tienes que ser ágil en la toma de decisiones. Ten en cuenta que tus subordinados estarán aguardando lo que decidas y la empresa no puede esperar a que aclares tus dudas. Por tanto, debes sopesar bien pros y contras y decidir rápido.
En conclusión, te hemos mostrado qué es un CEO en una empresa y cuáles deben ser sus principales cualidades para tener éxito. Para terminar, solo nos resta decirte que estos profesionales pueden reclutarse tanto externamente como dentro de la propia plantilla del negocio. Ambas modalidades son igualmente válidas.